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政策法規

關于調整市級統籌區職業技能培訓補貼工作流程的通知

編輯者: admin 發布時間: 2018-11-29 15:38:36 瀏覽量:

出處: 寧波市人力資源和社會保障局官網

 

各區縣(市)人力社保局,“四區一島”管委會人力社保部門:

 

根據《關于使用失業保險基金預防失業促進就業有關問題的通知》(甬政發〔2012〕135號)文件精神,結合《寧波市職業技能培訓補貼管理辦法》(甬人力社保發〔2017〕48號)、《寧波市職業技能培訓補貼實施細則》(甬人力社保發〔2017〕49號)和《寧波市人力社保局寧波市財政局關于轉發<浙江省失業保險支持參保職工提升職業技能實施辦法>的通知》(甬人力社保發〔2018〕60號)要求,決定調整市級統籌區職業技能培訓補貼工作流程?,F將有關事項通知如下:

 

一、關于個人補貼

 

符合條件的個人應當于規定時間內,登錄寧波職業培訓公共服務網(以下簡稱“培訓服務網”)進行在線申請。

 

1.申請。在培訓服務網上進行信息注冊,基本信息填寫無誤后會提示注冊成功。注冊成功后選擇補貼依據的證書,并在線提交本人居民身份證(或戶籍材料)和相應證書電子圖片。申請人根據個人參保繳納地(參保繳納地為市本級的,根據參保單位營業執照住所所在地)、未參保人員戶籍所在地、院校學生所在學校辦學主體所在地的信息,將補貼申請提交至相應地區人力社保部門經辦機構。

 

2.受理。培訓服務網對是否受理成功給予提示。

 

3.審核。區和功能園區人力社保部門經辦機構應在申報日結束后5個工作日內完成審核。審核通過的,進入公示環節;審核不通過的,不予補貼并告知申請人。

 

4.公示。區和功能園區人力社保部門經辦機構應在本地人力社保部門網站和寧波市就業創業網同步公示審核通過的補貼人員名單。公示有異議的,區和功能園區人力社保部門經辦機構應開展調查并完成異議處理。經調查不符合補貼條件的,不予補貼并告知申請人;公示無異議的,或有異議但經調查異議不成立的,進入撥付環節。

 

5.撥付。區和功能園區人力社保部門經辦機構在公示結束后5個工作日內,將本地匯總表和公示通過的補貼名單一并報送市就業管理服務局匯總審核。審核通過的,報市人力社保局職業能力建設處按規定程序撥付補貼資金。

 

二、關于企業補貼

 

符合條件的企業登錄培訓服務網進行在線申請,同時,需要提交紙質申請材料。

 

1.申請。符合補貼條件的企業應當于規定時間內,在培訓服務網進行信息注冊、補貼申請。培訓服務網根據企業社保繳納地(社保繳納地為市本級的,根據企業營業執照住所所在地)信息,將補貼申請提交至相應區和功能園區人力社保部門經辦機構。企業在網上提交申請之日起10個工作日內向相應區和功能園區人力社保部門經辦機構提交紙質申請材料。

 

2.受理。區和功能園區人力社保部門經辦機構受理網上申請和紙質材料后,應當場進行核對,資料齊全且屬于補貼范圍的進入審核環節。

 

3.審核。區和功能園區人力社保部門經辦機構自受理之日起5個工作日內完成審核。審核通過的,進入公示環節;審核不通過的,不予補貼并告知企業。

 

4.公示。區和功能園區人力社保部門經辦機構應在當地人力社保部門網站和寧波市就業創業網同步公示審核通過的補貼企業名單。公示有異議的,區和功能園區人力社保部門經辦機構開展調查并完成異議處理。經調查不符合補貼條件的,不予補貼并告知企業;公示無異議的,或有異議但經調查異議不成立的,進入撥付環節。

 

5.撥付。區和功能園區人力社保部門經辦機構在公示結束后5個工作日內,將本地匯總表和公示通過的補貼名單一并報送市就業管理服務局匯總審核,審核通過的,報市人力社保局職業能力建設處按規定程序撥付補貼資金。

 

三、關于公共實訓中心補貼

 

公共實訓中心(基地)登錄培訓服務網進行在線申請。工作流程按企業補貼工作流程執行。

 

四、有關說明

 

1.寧波市職業技能培訓補貼的補貼對象、申請條件、申請材料和申請時間仍按《寧波市職業技能培訓補貼實施細則》(甬人力社保發〔2017〕49號)規定執行,該文件中有關受理機構、公示要求、匯總核發等與本通知不一致的,按本通知執行。

 

2.技能提升補貼的申請材料、時間及程序,按照《寧波市職業技能培訓補貼實施細則》(甬人力社保發〔2017〕49號)文件規定的申請職業技能培訓個人補貼有關規定辦理。其中無法在“寧波市職業培訓公共服務網”同步到證書的,區和功能園區人力社保部門經辦機構需通過“國家職業資格證書全國聯網查詢”網站(http://zscx.osta.org.cn/)和“浙江省職業資格工作網”(http://zj.osta.org.cn/)甄別證書信息,并將審核結果告知申請人。

 

3.各縣(市)的個人和企業職業技能培訓補貼工作流程可參照上述執行。

 

4.本調整意見自2018年7月1日起執行。

 

 

 

 

 

寧波市人力資源和社會保障局

 

2018年7月18日


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